Professoren
ao. Univ.-Prof. Mag. Dr. Josef Scheff

ao. Univ.-Prof. Mag. Dr. Josef Scheff

1992
Kailer, N./Scheff, J.: Personalentwicklung und Weiterbildung in österreichischen Unternehmen - erste Ergebnisse, vervielfältigter Forschungsbericht, Graz/Wien

1993
Kraus, H./Gutschelhofer, A./Scheff, J. (Hrsg.): Neue Ansätze in der Personalarbeit, Linde Verlag, Wien

Scheff, J.: Business Teams - Implikationen für die Personalplanung: Teambasierte Organisationsformen stellen neue Anforderungen an die betriebliche Personalplanung, unveröffentlichte Dissertation, Graz 1993

Scheff, J.: Business Teams - Implikationen für die Personalplanung, in: Kraus/ Scheff/Gutschelhofer (Hrsg.): „Neue Ansätze in der Personalarbeit“, Management Perspektiven, Band 1, Linde Verlag, 1993, S. 131-152

1994
Kraus, H./Gutschelhofer, A./Scheff, J. (Hrsg.): Personalmanagement in der Krise - Krise des Personalmanagements, Linde Verlag, Wien

Kailer, N./Scheff, J.: Personalentwicklung in Krisenzeiten, in: Scholz/Oberschulte (Hrsg.): Personalmanagement in Abhängigkeit von der Konjunktur, ZfP-Sonderband, Rainer Hampp Verlag, 1994, S. 89-108

Kailer, N./Scheff, J.: Personalentwicklung in Mittelbetrieben, in: Nobert Kailer (Hrsg.): Euroqualifizierung von kleinen und mittleren Unternehmen: Konzepte, empirische Ergebnisse und Entwicklungstendenzen, ibw Schriftenreihe Nr. 97, Wien 1994, S. 99-124

Kailer, N./Scheff, J.: Über die Ernsthaftigkeit der PE in Krisenzeiten, in: Kraus/Scheff/ Gutschelhofer (Hrsg.): „Personalmanagement in der Krise - Krise des Personalmanagements“, Management Perspektiven, Band 2, Linde Verlag, 1994, S. 315-356

Scheff, J.: Business Redesign - Implikationen für das Human-Ressourcen-Management, in: Krickl, O.: Geschäftsprozeßmanagement: Prozeßorientierte Organisationsgestaltung und Informationstechnologie, Physika Verlag, 1994, S. 55-78

1995
Kraus, H./Scheff, J.: Entscheidungsproblem: interne/externe Weiterbildung, in: Michael Kramarsch (Hg.), Training ´95/96: Das Handbuch zur beruflichen Aus- und Weiterbildung, Signum Verlag, Wien 1995, S. 43-54

1996
Gutschelhofer, A./Scheff, J. (Hrsg.): Paradoxes Management: Widersprüche im Management - Management der Widersprüche, Linde Verlag, Wien

Scheff, J.: Hierarchiefreie Spielwiesen der Macht, in: Gutschelhofer/Scheff (Hrsg.)., Paradoxes Management: Widersprüche im Management - Management der Widersprüche, Linde Verlag,1996, S. 297-320

Scheff, J.: Learning regions - an approach to promote small and midsize companies, Conference proceedings "Small and Medium Sized Enterprises in a Learning Society", London

1997
Gutschelhofer, A./Scheff, J. (Hrsg.): Mitarbeiter Know-how: Überlebensstrategie in einer globalen Wirtschaft, Signum Verlag, Wien

Petrovic,O./Vogel, D./Scheff, J./Kailer, N.: Technologies in Education and Training: Findings From the Field, Hicss-Conference Proceedings, S. 673-682

Petrovic,O./Vogel, D./ Scheff, J./Kailer, N.: Wissenstransfer und neue Technologien, in: Gutschelhofer/Scheff (Hrsg.): Mitarbeiter-Know-how: Überlebensstrategie in einer globalen Wirtschaft, Signum Verlag, S. 73-109

Scheff, J.: Kooperationen im Wissensmanagement als Wertschöpfungsstrategie für kleine und mittlere Unternehmen, in: Gutschelhofer/Scheff (Hrsg.): Mitarbeiter-Know-how: Überlebensstrategie in einer globalen Wirtschaft, Signum Verlag, S. 54-72

Scheff, J.: Kooperationen von KMU und externen Know-how-Trägern – Impulse für eine Qualitätsdiskussion: erste Ergebnisse einer empirischen Erhebung, in GdW/Z, Grundlagen der Weiterbildung, S. 127-130

Scheff, J./Lederhaas, U.: Regional Networks - Supporting and Promoting SMEs, Conference Proceedings „Networking and SMEs“, Bologna

Scheff, J.: Wissensmanagement als Dienstleistung: Die Zusammenarbeit zwischen Bildungs-, Beratungs-, Forschungsinstitutionen und kleinen und mittleren Unternehmen, Vervielfältigter Forschungsbericht, Graz

Scheff, J./Gary, S.: Die Lernende Regionen: Ein Ansatz zur Know-how-Entwicklung, in: Gutschelhofer/Scheff (Hrsg.): Mitarbeiter-Know-how: Überlebensstrategie in einer globalen Wirtschaft, Signum Verlag, S. 109-132

1998
Scheff, J./Gutschelhofer, A. (Hrsg.): Das LobbyManagement: Chancen und Risken vernetzter Machtstrukturen im Wirtschaftsgefüge, Linde Verlag, Wien

Petrovic, O./Kailer, N./Scheff, J./Vogel, D.: Qualifizieren in der Informationsgesellschaft: Einsatz neuer Technologien in der Aus- und Weiterbildung: Aktueller Stand und Zukunftsperspektiven, Rainer Hampp Verlag

Kailer, N./Scheff, J.: Prozeßsynergie als Determinante des strategischen Kooperationsmanagements, in: J.P. Thommen/J. Mugler/J.Belak: Sinergija in Razvojni Management, S. 205-220

Kailer, N./Scheff, J.: Wissensmanagement als Dienstleistung: Die Zusammenarbeit zwischen kleinen und mittleren Unternehmen und Bildungs-, Beratungs- und Forschungsinstitutionen, in: N. Kailer/J. Mugler (Hrsg.) Entwicklung von kleinen und mittleren Unternehmen, Linde Verlag, Wien, S. 167-194

Kailer, N./Scheff, J.: Quality Assurance in Vocational Training and Education in Austria, Leonardo-Project “Standards and Procedures in Quality Assurance for Vocational Traning in Europe”, Ministerio do Trabalho e da Solidariedade, Conference paper, Lissabon, April 1998

Krickl, O./Scheff, J.: Telearbeit in österreichischen Unternehmen, vervielfältigter Forschungsbericht der Karl-Franzens-Universität Graz, Betriebswirtschaftliche Institute

Petrovic, O./Kailer, N./Scheff, J/Vogel, D.: Learning aspects of knowledge management and new technologies, Journal of European Industrial Training, Vol 22, No 7, S. 277-288

Scheff, J.: Learning Region: A contribution to adjust the workforce to the industrial change, Konferenzpaper, efmd Konferenz, Wien, S. 136-150

Scheff, J.: Die Rolle externer Know-how-Träger im Rahmen des Wissensmanagements in KMU – auch ein Frage des Lobbyismus: in: Scheff/Gutschelhofer (Hrsg.): Das Lobbymanagement: Chancen und Risken im Wirtschaftsgefüge, Linde Verlag, Wien, S. 109-138

1999
Scheff, J.: Lernende Regionen: Regionale Netzwerke als Antwort auf globale Herausforderungen, Linde Verlag, Wien

Scheff, J.: Integrative Strategies of Competence Development in the Graz Area, in: Nyhan, B./Attwell, G./Deitmer, L. (eds.): Towards the Learning Region: Education and Regional Innovation in the European Union and the United States, CEDEFOP-Forschungsbericht, S. 95-104

Kailer, N./Scheff, J.: Knowledge Management as a Service: Collaboration between Small and Medium Sized Enterprises (SME) and Training-, Consulting- and Research Institutions, Journal of European Industrial Training, Vol. 23, No.6/7, S. 319-328

Kailer, N./Scheff, J.: Wissenstransfer in der Krise? Defizite und Gestaltungsansätze im Know-how-Transfer, in: Thommen, J.-P./Belak, J./Kajzer, S. (Hrsg.): Krisenmanagement, MER Evrocenter, Gubno, S. 217-230

Petrovic, O./Kailer, N./Scheff, J.: Lernformen, Einsatzdefizite und Potentiale in Unternehmen und Universitäten: Neue Technologien und Kompetenzentwicklung, GdWZ 2/1999, S. 62-64

Scheff, J./Gary, S.: Innovation durch Qualität in Kooperationen, in: Transferzentrum Fürstenfeld (Hrsg.): Business Excellence: Der Weg zur Vorzeigeorganisation, S. 105-124

2000
Scheff, J.: Die organisationale Lernorientierung kleiner und mittlerer Unternehmungen, Analyse der organisationalen Lernorientierung am Beispiel des Innovationsverhaltens: Entwicklungsstand und Gestaltungsperspektiven in KMU, Gabler Verlag, Wiesbaden, Druckzusage

Scheff, J.: Learning Regions: Regional Networks as Answer to Global Challenges, ins englische übersetzte Auflage der dt. Version "Lernende Regionen: Regionale Netzwerke als Antwort auf globale Herausforderungen, Peter Lang Verlag

Kailer, N./Scheff, J.: Beratung als Dienstleistung: die Zusammenarbeit von kleinen und mittleren Unternehmen und Unternehmensberatern, in: Kailer, N./Walger, G.: Perspektiven der Unternehmensberatung für kleine und mittlere Unternehmen: Probleme - Potenziale - empirische Analysen, Linde Verlag

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