Prof. Dr. rer. pol. Günther Schanz
Professor - emeritiert
Universität
Georg-August-Universität Göttingen
Georg-August-Universität Göttingen
Fachbereich
Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
Institut
Institut für Unternehmensführung
Institut für Unternehmensführung
Arbeitsbereiche
Unternehmensführung
Organisation
Personalwirtschaft
Unternehmensführung
Organisation
Personalwirtschaft
Forschungsbereiche
Unternehmensführung
Personal
Organisation
Grundlagenprobleme der Betriebswirtschaftslehre
Betriebswirtschaftliche Ostasienforschung
Unternehmensführung
Personal
Organisation
Grundlagenprobleme der Betriebswirtschaftslehre
Betriebswirtschaftliche Ostasienforschung
Land
Deutschland
Deutschland
Ort / PLZ
37073 Göttingen
37073 Göttingen
Strasse
Platz der Göttinger Sieben 3
Platz der Göttinger Sieben 3
Telefon
0551-394436
0551-394436
Sekretariat
0551-394712
0551-394712
FAX
0551-395418
0551-395418
Veröffentlichungen
Implizites Wissen, München 2006
Das individualisierte Unternehmen, München 2004
Unternehmensführung, Bd. IV: Strukturgestaltung, Göttingen 2004
Unternehmensführung, Bd. III: Handlungsfelder, Göttingen 2003
Unternehmensführung, Bd. II: Das Menschenbild, Göttingen 2003
Unternehmensführung, Bd. I: Grundlagen, Göttingen 2003
Personalwirtschaftslehre. Lebendige Arbeit in verhaltenswissenschaftlicher Perspektive, 3., völlig neubearb. Aufl., München 2000
Der Manager und sein Gehirn. Neurowissenschaftliche Erkenntnisse im Dienst der Unternehmensführung, Frankfurt am Main u.a. 1998
(Hrsg.) Japanisches und deutsches Management, Tokyo 1995 (japanisch, zusammen mit S. Ohashi und A. Oda)
Alkohol in der Arbeitswelt. Fakten - Hintergründe - Maßnahmen, München 1995 (zusammen mit C. Gretz, D. Hanisch und A. Justus)
Organisationsgestaltung. Management von Arbeitsteilung und Organisation, 2. Aufl., München 1994
(Hrsg.) Handbuch Anreizsysteme in Wirtschaft und Verwaltung, Stuttgart 1991
Die Betriebswirtschaftslehre als Gegenstand kritisch-konstruktiver Betrachtungen. Kommentare und Anregungen, Stuttgart 1990
Erkennen und Gestalten. Betriebswirtschaftslehre in kritisch-rationaler Absicht, Stuttgart 1988 (japanisch 1991)
(Hrsg.) Wirtschaftswissenschaft und kritischer Rationalismus, Tokio 1988 (japanisch, zusammen mit S. Kojima)
Mitbestimmung und Partnerschaft. Untersuchungen zum Verhältnis von gesetzlich verordneten und freiwillig vereinbarten Elementen der Verfassung mittelständischer Betriebe, Spardorf 1987 (unter Mitarbeit von D. Reith und G. Ringe)
Mitarbeiterbeteiligung. Grundlagen - Befunde - Modelle, München 1985
Job Sharing-Handbuch, Hannover 1984
(Hrsg.) Betriebswirtschaftslehre und Nationalökonomie. Wissenschaftstheoretische Standortbestimmungen und Perspektiven, Wiesbaden 1984
Mitarbeiter-Kapitalbeteiligung in der Wirtschaft Niedersachsens, Hannover 1983 (zusammen mit H.-Chr. Riekhof)
(Hrsg.) Betriebswirtschaftliche Gesetze, Effekte und Prinzipien, München 1979
Betriebswirtschaftslehre als Sozialwissenschaft. Eine Einführung, Stuttgart u.a. 1979 (japanisch 1989)
Verhalten in Wirtschaftsorganisationen. Personalwirtschaftliche und organisationstheoretische Probleme, München 1978
Grundlagen der verhaltenstheoretischen Betriebswirtschaftslehre, Tübingen 1977
Einführung in die Methodologie der Betriebswirtschaftslehre, Köln 1975, 2. Aufl. unter dem Titel: Methodologie für Betriebswirte, Stuttgart 1988 (japanisch 1991)
Forschung und Entwicklung in der Elektrotechnischen Industrie - Eine empirische Studie, Mindelheim 1972
Beiträge in Zeitschriften und Sammelwerken (Auswahl)
Lässt sich - und wie lässt sich - implizites Wissen managen?,
in: ZfM Zeitschrift für Management (2007), 2. Jahrgang, 2007, Heft 3, S. 268-294
Unternehmensverfassung. In: Wirtschaftslexikon. Das Wissen der Betriebswirtschaftslehre. Bd. 11, S. 5849-5855, Stuttgart 2006
Unternehmen als Wertegemeinschaften. In: Anselm, R./ Hermelink, J. (Hrsg.): Der dritte Weg auf dem Prüfstand. S. 129-143, Göttingen 2006
Individualisierung (Schwerpunktbeitrag), in: Gabler Wirtschaftslexikon, 16. Aufl., Wiesbaden, Gabler, 2004, S. 1446-1447.
Personalwirtschaft (Schwerpunktbeitrag), in: Gabler Wirtschaftslexikon, 16. Aufl., Wiesbaden, Gabler, 2004, S. 2305-2307.
Pfade aus und Pfade nach Utopia. Ein Essay, in: Wiedmann, K.-P./Fritz, K./Abel, B. (Hrsg.): Management mit Vision und Verantwortung. Eine Herausforderung an Wissenschaft und Praxis. Wiesbaden, Gabler, 2004, S. 335-342.
Unternehmensverfassung, in: Gaugler, E./Oechsler , A./Weber, W. (Hrsg.): Handwörterbuch des Personalwesens. 3. Aufl. Wiesbaden, Schaeffer-Pöschel, 2004, S. Sp. 1940-1947.
Wissenschaftsprogramme der Betriebswirtschaftslehre, in: Bea, F.X./Dichtl, E../Schweitzer, M. (Hrsg.) : Allgemeine Betriebswirtschaftslehre. Bd. 1, 9. überarbeitete. Aufl. Stuttgart : Lucius & Lucius, 2004, S. 83-161.
Implizites Wissen als Erfolgsfaktor japanischer Unternehmen. Ein Erklärungsversuch in zwei Stufen, in: Göttinger Beiträge zur Asienforschung, 2001, H. 1, S. 179-191
www.immobilienbetrug.de - www.bankopfer.de - www.bankenkriminalität.de ... Grundvorgang und Folgen massenhaft betriebener Immobilienfinanzierung, in: Zeitschrift für Wirtschafts- und Unternehmensethik, 2001, H. 2, S. 212-232 (ein Online-Zugang zu diesem Beitrag findet sich hier.)
Erfolgsfaktor 'implizites Wissen', in: D. v. d. Oelsnitz, A. Kammel (Hrsg.), Kompetenzen moderner Unternehmensführung, Bern u.a. 2001, S. 103-120 Nutzungshinweise: Jede natürliche Person darf sich nur mit einer E-Mail Adresse bei WiWi-Online registrieren lassen. Die Nutzung der Daten die WiWi-Online bereitstellt ist nur für den privaten Gebrauch bestimmt - eine gewerbliche Nutzung ist verboten. Eine automatisierte Nutzung von WiWi-Online und dessen Inhalte, z.B. durch Offline-Browser, Download-Manager oder Webseiten etc. ist ausdrücklich strengstens untersagt. Zuwiderhandlungen werden straf- und zivilrechtlich verfolgt.