a.o. Univ.-Prof. Mag. Dr. Johannes Steyrer
Professor - aktiv
Universität
Wirtschaftsuniversität Wien
Wirtschaftsuniversität Wien
Fachbereich
Department für Management
Department für Management
Institut
Institut für Organisation und Verhalten in Organisationen
Institut für Organisation und Verhalten in Organisationen
Arbeitsbereiche
Verhaltenswissenschaftlich orientiertes Management
Verhaltenswissenschaftlich orientiertes Management
Land
Österreich
Österreich
Ort / PLZ
1020 Wien
1020 Wien
Strasse
Welthandelsplatz 1
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Sekretariat
0043-1-31336-4553
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FAX
0043-1-31336-724
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Veröffentlichungen
Steyrer, J.: Charisma in Organisationen - sozial-kognitive und psychodynamisch-interaktive Aspekte von Führung. Frankfurt: Campus, 1995.
Steyrer, J.: Unternehmensberatung in Österreich - Ergebnisse einer Befragung von Führungskräften. Materialien der Abteilung für Gewerbe-, Klein- und Mittelbetriebe. 56 Seiten, Wien, 1989.
Originalbeitrag in Fachzeitschrift
Geyer, Alois, Steyrer, Johannes: Performance in Banking Organizations and Transformational Leadership. The ICFAI Journal of Bank Management, 2, 1, 99-110, 2003.
Mayrhofer, Wolfgang, Meyer, Michael, Steyrer, Johannes, Iellatchitch, Alexander, Schiffinger, Michael, Strunk, Guido, Erten, Christiane, Hermann, Anett, Mattl, Christine: Einmal gut, immer gut? Einflussfaktoren auf Karrieren in 'neuen' Karrierefeldern. Zeitschrift für Personalforschung, 16, 3, 392-414, 2002.
Maunz, S., Steyrer, J.: Das Burnout-Syndrom in der Krankenplfege: Ursachen - Folgen - Prävention. The Middle European Journal of Medicine, 113, 7-8, 296-300, 2001.
Steyrer, J.: Prozessmanagement im Krankenhaus. Österreichische Krankenhauszeitung, 9, 20-23, 2001.
Steyrer, J.: Die Archetypen der Führung - empirische Überprüfung eines Erklärungsmodells. Die Unternehmung, 54, 4, 475-490, 2000.
Steyrer, J., Maunz, S.: 'Burnout' und Führungsverhalten in der Krankenpflege - Ergebnisse einer empirischen Untersuchung. Österreichische Krankenhauszeitung, 41, 4, 41-46, 2000.
Geyer, A., Steyrer, J.: Messung und Erfolgswirksamkeit transformationaler Führung. Zeitschrift für Personalforschung, 12, 4, 377-401, 1998.
Geyer, A., Steyrer, J.: Transformational and transactional leadership and their relation to subjective and objective performance in savings-banks. Applied Psychology: An International Review, 47, 3, 397-420, 1998.
Steyrer, J.: Charisma and the Archetypes of Leadership. Organization Studies, 19, 5, 807-828, 1998.
Geyer, A., Steyrer, J.: Transformationale Führung und deren Erfolgswirksamkeit in Bankbetrieben. Marktforschung und Management, 40, 2, 45-49, 1996.
Geyer, A., Steyrer, J.: Transformationale Führung, klassische Führungstheorien und Erfolgsindikatoren von Bankbetrieben. Zeitschrift für Betriebswirtschaft, 64, 8, 961-979, 1994.
Steyrer, J.: Klientenspezifische Konfliktbarrieren im Prozeß der Unternehmensberatung. Zeitschrift für betriebswirtschaftliche Forschung, 43, 9, 783-796, 1991.
Steyrer, J.: Transformationale Führung. Ein neuer Approach in der Leadership-Forschung. Die Unternehmung, 45, 5, 334-348, 1991.
Steyrer, J., Geyer, A.: Von der linearen Anpassungsplanung zur Potentialanalyse. Ein neues Controllingmodell für den Bankbetrieb. Betriebswirtschaftliche Blätter, 40, 6, 42-47, 1991.
Steyrer, J.: Nachfrageorientierte Kliententypologie in der Unternehmensberatung - Ergebnisse einer empirischen Erhebung. Journal für Betriebswirtschaft, 16, 3/4, 139-150, 1990.
Steyrer, J.: Unternehmensberatung in Österreich - Ergebnisse einer Befragung von Führungskräften. Zusammenfassende Kurzdarstellung. Journal für Betriebswirtschaft, 15, 4/5, 244-249, 1989.
Steyrer, J.: EDV-unterstützte Personalplanung. Erfahrungen bei der Einführung eines Personalinformationssystems in einem Dienstleistungsunternehmen. Zeitschrift für Führung und Organisation, 57, 5, 343-346, 1988.
Steyrer, J.: Menschenbilder bei Führungskräften im Zusammenhang mit organisatorischen Werthaltungen und psychosozialen Faktoren - Ergebnisse einer empirischen Untersuchung. Journal für Betriebswirtschaft, 14, 3, 96-118, 1988.
Steyrer, J.: Management als Resultat historisch-gesellschaftlicher Entwicklungen. Die Betriebswirtschaft, Depot 87/4/5, 53 Seiten, Stuttgart, 1987.
Steyrer, J.: Organisationskultur - Paradigmenwechsel oder alter Wein in neuen Schläuchen. Betriebswirtschaftliche Blätter, 36, 8, 340-346, 1987.
Steyrer, J.: Organisationstheorie und Psychoanalyse - Anmerkungen zu einer Ergänzungsbedürftigkeit. Management Forum, 5, 1, 33-52, 1985.
Originalbeitrag in Sammelwerk
Steyrer, J.: Stigma and Charisma and the Narcissistic Personality. In: Avolio, B. J., Yammarino, F. J. (Eds.): Transformational and Charismatic Leadership: The Road Ahead. 231-254, New York u. a., 2002.
Mayerhofer, Helene, Güldenberg, Stefan, Steyrer, Johannes: Thesen zur Bedeutung des Managements: Zur Bedeutung von Wissen. In: Eckardstein, Dudo von, Kaspar, Helmut, Mayrhofer, Wolfgang (Hrsg.): Management: Theorien - Führung - Veränderung. 589-598, Stuttgart, 1999.
Mayrhofer, W., Steyrer, J.: Von Kapitänen, Surfern und stillen Wassern - oder: Theoretische und empirische Ergebnisse zur Steuerung des Verhaltens in Organisationen. In: Schneider, W. (Hrsg.): Betriebswirtschaftliche Forschung an der Wirtschaftsuniversität - Konzepte, Befunde und Ausblick. 123-138, Ueberreuter, Wien, 1999.
Steyrer, J.: Die 'geführte Unternehmung': Mythos oder Realität?. In: Eckardstein, D.v., Kasper, H., Mayrhofer, W. (Hrsg.): Management: Theorien - Führung - Veränderung. 127-160, Stuttgart, 1999.
Steyrer, J.: Prozesse charismatischer Führung in Organisationen. Zum Stand der Forschung. In: Schreyögg, G. (Hrsg.): Managementforschung. 143-199, Berlin/New York: De Gruyter, 1999.
Geyer, A., Steyrer, J.: Führungsverhalten und dessen lang- und kurzfristige Erfolgswirksamkeit in Bankbetrieben. In: Müller, S., Strothmann, H. (Hrsg.): Kundenzufriedenheit und Kundenbindung - Strategien und Instrumente von Finanzdienstleistern. 241-254, 1998.
Steyer, J.: Führung und soziale Kompetenz in Gesundheitsorganisationen. In: Heimerl-Wagner, P., Köck, Ch. (Hrsg.): Management in Gesundheitsorganisationen, Wien, S. 187-233, 1996.
Steyrer, J.: Prozesse der Führung. In: Kasper, H., Mayrhofer, W. (Hrsg.): Führung. 153-224, 2. Aufl., Wien, 1996.
Steyrer, J.: Theorien der Führung. In: Kasper, H., Mayrhofer, W. (Hrsg.): Führung. 99-208, Wien, 1993.
Steyrer, J.: Unternehmensberatung - Stand der deutschsprachigen Theorienbildung und empirischen Forschung. In: Hofmann, M. (Hrsg.): Theorie und Praxis der Unternehmensberatung. Bestandsaufnahme und Entwicklungsperspektiven. 1-44,Heidelberg, 1991.
Steyrer, J.: Organisationspsychologie. In: Scheuch, F. (Hrsg.): Allgemeine Betriebswirtschaftslehre. Texte für das Grundstudium. 339-395, Wien, 1990.
Steyrer, J.: Sozioökonomische Rahmenbedingungen politischer Prozesse in Unternehmen. In: Sandner, K. (Hrsg.): Politische Prozesse in Unternehmen. 7-44, Berlin u. a., 1989.
Beitrag in Proceedingsband
Steyrer, J.: Prozessmanagement im Krankenhaus. Tagungsband Internationales Symposium 'Qualität im Gesundheitswesen', 54-98, Wien, 2000.
Steyrer, J.: Wie verändern sich Organisationen. Change Management im Krankenhaus zwischen Organisationsentwicklung und Business Reengineering. Tagungsband 'Linzer Symposium über OE im Krankenhaus, 1-28, 1999.
Beitrag in Handwörterbuch
Bass, B. M., Steyrer, J.: Transformationale Führung. In: Kieser, A., Reber, G., Wunderer, R. (Hrsg.): Handwörterbuch der Führung. Sp. 2053-2062, Stuttgart, 1995.
Lehrbuch, Skriptum
Steyrer, J.: Theorien der Führung. In: Kasper, H., Mayrhofer, W. (Hrsg.): Personalmanagement, Führung, Organisation. 157-212, 3. Auflage, Wien, 2002. Nutzungshinweise: Jede natürliche Person darf sich nur mit einer E-Mail Adresse bei WiWi-Online registrieren lassen. Die Nutzung der Daten die WiWi-Online bereitstellt ist nur für den privaten Gebrauch bestimmt - eine gewerbliche Nutzung ist verboten. Eine automatisierte Nutzung von WiWi-Online und dessen Inhalte, z.B. durch Offline-Browser, Download-Manager oder Webseiten etc. ist ausdrücklich strengstens untersagt. Zuwiderhandlungen werden straf- und zivilrechtlich verfolgt.